Application du SMIG (Salaire minimum)

Application du salaire minimum interprofessionnel garanti (SMIG) selon le décret en vigueur.

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Durée : 1

Étapes :

Mettre à jour les salaires au seuil légal
Vérifier l’incidence sur primes et charges
Informer les salariés le cas échéant

Observations : Le coût indiqué est une estimation et peut varier selon l’autorité compétente, la région et la situation du demandeur.,Réf. légale : Décret n°2023/00338/PM du 21 mars 2023 (SMIG).